Les Coulisses de l’Audace : Paroles d’Entrepreneurs
Derrière chaque logo célèbre, chaque levée de fonds record et chaque application révolutionnaire se cache une aventure humaine souvent méconnue. Bienvenue dans notre espace dédié aux interviews de fondatrices et fondateurs, là où le storytelling rencontre la réalité brute du terrain.
L’entrepreneuriat sans filtre
Oubliez les success stories lissées et les discours marketing préformatés. Notre ambition est de vous plonger dans le quotidien de ceux qui font bouger les lignes. Nous ne nous contentons pas de l’image d’Épinal du succès ; nous explorons les doutes, les pivots audacieux et les leçons tirées des échecs. Pourquoi ont-ils commencé ? Comment ont-ils traversé leur « vallée de la mort » ?
Ce que vous découvrirez dans nos échanges :
Le Déclic : Ce moment précis où une simple intuition bascule dans l’obsession de créer.
La Gestion du Risque : Des récits sincères sur la résilience, le recrutement des premiers talents et la solitude parfois pesante du leader.
Le Passage à l’Échelle (Scaling) : Les secrets de ceux qui ont réussi à transformer une petite équipe en un acteur majeur de son secteur.
La Vision : Comment garder le cap et rester fidèle à ses valeurs malgré la pression des investisseurs et du marché.
Une source d’inspiration actionnable
Que vous soyez en train de rédiger votre premier business plan ou que vous cherchiez un second souffle pour votre structure, ces témoignages sont conçus pour être des leviers de croissance personnelle. Nous donnons la parole aux figures emblématiques de la French Tech, mais aussi aux innovateurs de l’ombre et aux entrepreneurs sociaux qui réinventent l’impact.
Chaque parcours est unique, et chaque interview est une leçon de vie. Installez-vous et laissez-vous inspirer par la passion de ceux qui transforment les obstacles en opportunités.
La prochaine grande idée se cache peut-être entre deux lignes.
Horizontal Software fait partie du top des startups à suivre en 2017 ! Basée à Lomme, Horizontal Software est une start-up française spécialisée dans le(s) secteur(s) Informatique, Edition de logiciels. Créée en 2010, Horizontal Software a réalisé une levée de fonds en 2015 . Les principaux membres de l’équipe sont Hervé Yahi (retrouvez plus d’infos sur Horizontal Software dans la base de données de startups : plus de 30.000 acteurs de la French Tech y sont référencés).
Nous avons posé cinq questions à Horizontal Software, sur son business model, son marché, ses objectifs pour les mois à venir… Vous pouvez retrouver encore plus d’informations en consultant notre page dédiée à l’actualité de Horizontal Software, ou sur le compte Twitter de l’entreprise.
Création : 2010 Siège social : Nord Pas de Calais Activité(s) : Informatique | Edition de logiciels Equipe : Hervé Yahi … Levée de fonds : 6.000.000 € fin 2016 (IPO) Incubateur(s) / Accélérateur(s) : Non
Interview : Horizontal Software
Interview : Horizontal Software
1) Pouvez-vous nous présenter votre entreprise / votre business model ?
Créé en février 2010, le groupe Horizontal Software (HSW) est un éditeur de logiciels de nouvelle génération sur le marché porteur de la Gestion du Capital Humain (HCM). Il commercialise une solution logicielle innovante en mode SaaS (2014) et SaaS-Apps (sans set up en mode freemium-premium, 2016). HSW compte aujourd’hui 90 collaborateurs pour plus de 20 millions d’euros investis en R&D et adresse 500 000 collaborateurs gérés par nos clients dans le monde.
2) Quel est votre marché / quelles sont ses perspectives ?
Le marché des logiciels RH, Gestion du Capital Humain, fait partie du segment applicatif, au même titre que les ERP, CRM et PLM avec 195 Mds$. Le marché des logiciels HCM est évalué à 12,2 Mds$ en 2015, dont 50% liés à la paie. Le marché adressé par Horizontal Software s’établit à 6,1 Mds$ et devrait progresser de 8,5% par an sur la période 2015-2018 pour atteindre 7,8 Mds$ en 2018.
Les solutions HCM représentent l’ERP post moderne. Le marché du HCM se caractérise par 2 drivers forts : un marché de renouvellement et d’acquisition d’une part et une augmentation de +24% des logiciels en mode SaaS. Les éditeurs de logiciels RH doivent prendre en considération l’optimisation des performances par les RH, la digitalisation des fonctions RH et les contraintes réglementaires.
3) Avez-vous bénéficié du soutien d’un incubateur / accélérateur ? Si oui, qu’est-ce que cela vous a apporté ?
Non, le groupe HSW n’a pas été soutenu par un incubateur. Cependant, il a été porté par le BPI et notamment le projet INSI. Le groupe valorise ainsi son innovation, qui fait partie intégrante de son ADN et le différencie ainsi de ses concurrents.
4) Quels sont vos projets / objectifs pour 2017 ? Prévoyez-vous de recruter ?
Une phase de croissance est bien engagée avec l’ambition de multiplier par 4 le chiffre d’affaires à l’horizon 2020 avec une forte récurrence du revenu SaaS Apps.
Sur les 4 prochaines années, le groupe Horizontal Software va accélérer fortement son déploiement en France et aux Etats-Unis sur son offre SaaS-Apps, Yootalent. Le groupe a lancé son offre Yootalent aux Etats-Unis en août 2016 pour conquérir de nouvelles parts de marché.
HSW prévoit de recruter de nouveaux collaborateurs pour soutenir sa croissance.
5) Un dernier mot pour terminer cette interview ? Un conseil à donner aux jeunes entrepreneurs ?
Il faut mesurer l’adhésion avec le marché visé, vérifier l’adéquation produit/marché, avec des bêta clients.
Consultez le sommaire du Top des Startups françaises à suivre en 2017 : un classement des 1.500 plus belles start-ups et pépites de la French Tech à connaitre ! + de 500 interviews | Classement régional | Classement sectoriel | Toutes les startups qui recrutent en 2017 | Toutes les levées de fonds depuis 2015 …
Téléchargez nos études de marché sur les startups en France : notre base de données compte plus de 30.000 acteurs de la FrenchTech et vous permettra de tout connaitre de votre marché / de vos concurrents (noms des entreprises, descriptif de leurs activités, noms des fondateurs et des investisseurs, dates et montants des levées de fonds, coordonnées…)
In’Oya fait partie du top des startups à suivre en 2017 ! Basée à Gardanne, In’Oya est une start-up française spécialisée dans le(s) secteur(s) Santé, Beauté. Créée en 2011, In’Oya a réalisé une levée de fonds en 2015 . Les principaux membres de l’équipe sont Amy Foxwell, Bengeloune Abd Haq (retrouvez plus d’infos sur In’Oya dans la base de données de startups : plus de 30.000 acteurs de la French Tech y sont référencés).
Nous avons posé cinq questions à In’Oya, sur son business model, son marché, ses objectifs pour les mois à venir… Vous pouvez retrouver encore plus d’informations en consultant notre page dédiée à l’actualité de In’Oya, ou sur le compte Twitter de l’entreprise.
Création : 2011 Siège social : Provence Alpes Cote d’Azur Activité(s) : Santé | Beauté Equipe : Amy Foxwell | Bengeloune Abd Haq … Levée de fonds : 1 | Montant total : 430 000 € Incubateur(s) / Accélérateur(s) : Incubateur Impulse Labs
Interview : In’Oya
Interview : Laboratoire In’Oya
1) Pouvez-vous nous présenter votre entreprise / votre business model ?
Créé en 2011, le Laboratoire IN’OYA propose des soins dermocosmétiques dédiés aux peaux noires & mates. Accompagné par les plus grands laboratoires français (CNRS & l’INSERM), IN’OYA s’appuie sur une équipe d’experts pour proposer un traitement « anti-taches » efficace, breveté et sans effets secondaires.
Après 2 années de recherche et fort de ces travaux en génie génétique, IN’OYA développe la 1ère innovation technologique « anti-taches » MEL’OYA® dédiée aux peaux pigmentées pour agir efficacement sur les taches d’hyperpigmentation.
Une technologie qui fait l’objet d’une demande de brevet européen : EP2705830/A1 & de brevet international : WO2014/037111/A2 en collaboration avec Aix-Marseille Université et le CNRS (Centre National de la Recherche Scientifique).
Ces avancées technologiques ont permis au Laboratoire IN’OYA de lancer en 2013 le sérum « anti-taches » MEL’OYA® spécifique aux peaux noires & mates agissant efficacement sur les taches d’hyperpigmentation (inflammatoires, hormonales, solaires) dont l’efficacité a été prouvée à partir de 28 jours d’utilisation. D’autres innovations technologiques ont vu leur jour pour élargir l’offre produit avec le lancement des gammes ACN’OYA « anti-acné », CLEAN’OYA avec des soins nettoyants et SUN’OYA « protection solaire ».
Nos produits sont aujourd’hui commercialisés dans une dizaine de pays, essentiellement en pharmacies et parapharmacies.
2) Quel est votre marché / quelles sont ses perspectives ?
Nous visons essentiellement les personnes ayant des peaux pigmentées à qui nous dédions nos activités de recherches et de développement produit. Le marché visé est donc le marché ethnique au niveau mondial. C’est un marché essentiellement lié à l’évolution des besoins spécifiques de ces peaux. C’est aussi un marché estimé par exemple à 120 millions d’euros par an en Europe et qui est intimement lié à l’accroissement de la population métissée. De par notre positionnement, nous visons aussi bien le marché européen, africain, antillais, américain qu’asiatique.
Aujourd’hui nous connaissons un développement de notre CA à 3 chiffres et nous commençons petit à petit à imposer notre marque « IN’OYA » auprès des officines en France métropolitaine, en Guadeloupe, Martinique, La Réunion et de plus en plus en Afrique noire francophone.
3) Avez-vous bénéficié du soutien d’un incubateur / accélérateur ? Si oui, qu’est-ce que cela vous a apporté ?
Nous avons bénéficié du support des acteurs de l’innovation en région PACA. Dès le début de notre projet, nous avons été accompagnés par Bpifrance, l’Institut Régional de Création d’Entreprise (IRCE), le Réseau Entreprendre, la plateforme PACI, le Dispositif d’Amorçage Provence, le Crédit Agricole avec son outil de soutien des Start up CAAP Création, la Banque Populaire, la région PACA avec son outil Paca Investissement, les fonds de proximité d’amorçage CPG Capital Entrepreneur et l’IAD mais aussi par l’incubateur IMPULSE.
Ces accompagnements ont représenté un véritable accélérateur pour notre projet en ce qui concerne notre maturation technologique mais aussi la compréhension et l’exécution de notre business modèle choisi. C’est le concours de l’ensemble de ces acteurs qui ont aidé notre projet à atteindre aujourd’hui son seuil de rentabilité et en phase d’assurer prochainement sa stabilité commerciale, humaine et financière.
4) Quels sont vos projets / objectifs pour 2017 ? Prévoyez-vous de recruter ?
Nous envisageons de continuer à développer nos marchés principaux sur 2017, à développer la visite médicale auprès de dermatologues prescripteurs de notre marque mais aussi à développer notre service Commercial. Nous prévoyons donc de renforcer notre équipe commerciale avec le recrutement de 3 personnes ayant une expérience en visite pharmaceutique.
5) Un dernier mot pour terminer cette interview ? Un conseil à donner aux jeunes entrepreneurs ?
Monter un projet de création à partir d’une idée produit ou marché, voilà une vision que partage au moins l’ensemble des créateurs !
Choisir la voie adéquate qui permet de transformer cette idée en projet, puis de projet en entreprise pérenne, nécessite un GPS capable de vous avertir des dangers et des opportunités qui jalonneront cette voie : « Marché, Positionnement, Comptabilité, Gestion Trésorerie, Gestion Ressources Humaines, Gestion de la relation client…»
Le plus gros risque quand on démarre un projet pour un entrepreneur reste l’isolement. Alors
n’hésitez pas à aller à la rencontre des acteurs de votre écosystème régional et n’oubliez surtout pas qu’avec des ailes, tant que nous restons au bord de la falaise, nous ne saurons jamais si nos ailes sont capables de voler. Alors « sautez » ! k0tLm4xvOps » align=center »]
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Téléchargez nos études de marché sur les startups en France : notre base de données compte plus de 30.000 acteurs de la FrenchTech et vous permettra de tout connaitre de votre marché / de vos concurrents (noms des entreprises, descriptif de leurs activités, noms des fondateurs et des investisseurs, dates et montants des levées de fonds, coordonnées…)
Hub-Grade fait partie du top des startups à suivre en 2017 ! Basée à Ecully, Hub-Grade est une start-up française spécialisée dans le(s) secteur(s) Immobilier, Location en ligne. Hub-Grade n’a à notre connaissance jamais réalisé de levée de fonds . Les principaux membres de l’équipe sont Amandine Girard (retrouvez plus d’infos sur Hub-Grade dans la base de données de startups : plus de 30.000 acteurs de la French Tech y sont référencés).
Nous avons posé cinq questions à Hub-Grade, sur son business model, son marché, ses objectifs pour les mois à venir… Vous pouvez retrouver encore plus d’informations en consultant notre page dédiée à l’actualité de Hub-Grade, ou sur le compte Twitter de l’entreprise.
Création : Siège social : Rhone Alpes Activité(s) : Immobilier | Location en ligne Equipe : Amandine Girard … Levée de fonds : 0 Incubateur(s) / Accélérateur(s) : Incubateur Paris And Co | Em Lyon Incubateur | Incubateur Paris And Co – Immobilier De Demain
Interview : Hub-Grade
Interview : Hub-Grade
1) Pouvez-vous nous présenter votre entreprise / votre business model ?
Le monde de l’immobilier d’entreprise est en pleine mutation, que ce soit le type de bureau commercialisé, la durée des contrats ou la façon de commercialiser les bureaux. Aujourd’hui les PME, TPE et startups françaises cherchent avant tout du clé-en-main et de la flexibilité.
La start-up Hub-Grade a été créée, en Juin 2015, par Brieuc OGER, pour prendre le contre-pied des modèles classiques de l’immobilier d’entreprise : cette plateforme met en relation des entreprises ayant des espaces de travail sous-utilisés avec des entrepreneurs ou entreprises qui cherchent justement à en louer. Etant étudiant-entrepreneur à EM Lyon Business School, Brieuc a officiellement lancé Hub-Grade en Octobre 2015 et a été rejoint par deux associés, Amandine GIRARD et Damien MENENDEZ, en mars 2016.
Grâce à ce modèle inspiré de Airbnb, les entreprises sont libres de choisir leur durée de location, allant d’un mois à plusieurs années. Les sociétés qui ont des bureaux inutilisés rentabilisent quant à elles leurs espaces vacants. Les loueurs sont des espaces de coworking, des centres d’affaires, des SCI, des foncières d’entreprises et des entreprises ayant de l’espace inutilisé dans leurs locaux.
Et les locataires sont des PME, des TPE, des startups, des indépendants et des freelances.
De plus Hub-Grade se distingue, notamment, grâce à un panel de services digitaux et une expérience utilisateur plus aboutie. Mais aussi grâce à une meilleure maîtrise de l’environnement légal.
Hub-Grade réunit sur une seule et même plateforme digitale deux métiers traditionnels de l’immobilier de bureaux qui sont la commercialisation et la gestion. Étant détenteur de la carte d’agent immobilier et respectant la réglementation en tous points, Hub-Grade se positionne comme le premier agent immobilier 100% digital à destination des professionnels en France.
Sur la plateforme, nous sommes capables :
– de générer des mandats d’agent immobilier en ligne, – de générer des contrats de location, – de signer des contrats en ligne, – de proposer du paiement en ligne en carte bleue ou en mandat SEPA, – de générer des factures et des relevés de gestions.
2) Quel est votre marché / quelles sont ses perspectives ?
Tous les secteurs de l’économie se sont flexibilisés mais pas le secteur de l’immobilier. L’économie collaborative a bouleversé le marché de la consommation entre consommateurs. Notre solution innovante permet d’amener les principes de l’économie collaborative entre consommateurs vers le marché de l’immobilier professionnel afin de permettre aux entreprises de sortir du schéma du bail 3/6/9. A terme, la solution Hub-Grade peut faire évoluer en profondeur le marché des agents immobiliers car ces acteurs n’ont pas fait l’effort de se digitaliser ou de s’adapter aux nouvelles pratiques du marché. Ce qui représente pour nous une opportunité formidable.
3) Avez-vous bénéficié du soutien d’un incubateur / accélérateur ? Si oui, qu’est-ce que cela vous a apporté ?
L’incubateur EM Lyon a été l’un des premiers partenaires du projet. C’est en son sein que Hub-Grade a évolué pendant plus d’un an. Mais au-delà de l’accompagnement formalisé de très bonne qualité avec un mentor et différents coachs, c’est surtout le contact avec les autres start-upers qui a permis à Brieuc de développer « une meilleure culture entrepreneuriale ». Même si les entrepreneurs ont tous des projets différents, ils sont souvent confrontés aux mêmes problématiques. Et partager les mêmes locaux avec quelqu’un qui a six mois voire un an d’avance sur nous, ça permet de gagner du temps grâce à l’échange.
De plus, Hub-Grade fait partie de la première promotion de la plateforme « Immobilier de demain » qui est rattachée à l’agence de développement économique et d’innovation de Paris, Paris&Co et est également incubée, depuis quelques mois, à ImmoWell Lab à Paris. Ces deux accélérateurs parisiens permettent à l’équipe Hub-Grade de se développer à la capitale et auprès de professionnels de l’immobilier d’entreprise.
4) Quels sont vos projets / objectifs pour 2017 ? Prévoyez-vous de recruter ?
Notre objectif pour Hub-Grade est de devenir le leader français puis européen de la location de bureaux sur le web.
A l’horizon de 5-7 ans, notre objectif est d’avoir 50 000 postes commercialisés avec un chiffre d’affaires de 10M euros.
5) Un dernier mot pour terminer cette interview ? Un conseil à donner aux jeunes entrepreneurs ?
Trois conseils donnés par
Brieuc OGER, fondateur de Hub-Grade : « Pas croire qu’on peut réussir tout seul, ne jamais r
ien lâcher et soigner ses relations avec tous types d’acteurs. A un moment donné, ils peuvent tous vous apporter de l’aide dans le développement de votre projet et vice versa. »
Consultez le sommaire du Top des Startups françaises à suivre en 2017 : un classement des 1.500 plus belles start-ups et pépites de la French Tech à connaitre ! + de 500 interviews | Classement régional | Classement sectoriel | Toutes les startups qui recrutent en 2017 | Toutes les levées de fonds depuis 2015 …
Téléchargez nos études de marché sur les startups en France : notre base de données compte plus de 30.000 acteurs de la FrenchTech et vous permettra de tout connaitre de votre marché / de vos concurrents (noms des entreprises, descriptif de leurs activités, noms des fondateurs et des investisseurs, dates et montants des levées de fonds, coordonnées…)
Incub – Incubateur Inseec Bordeaux est un incubateur de startups basé à Bordeaux (Quai de Bacalan – 33100 – Bordeaux – Nouvelle Aquitaine).
L’incubateur INSEEC a pour mission de favoriser l’émergence et la concrétisation de projets de création d’entreprises, ou le développement d’entreprises nouvellement créées, en proposant un accompagnement professionnel et personnalisé aux porteurs de projets, étudiants ou jeunes diplomés du Groupe INSEEC. C’est un lieu propice à la croissance de belles aventures. Le Groupe INSEEC met près de 200 m2 à disposition des jeunes entrepreneurs ainsi que de services logistiques et d’infrastructures mutualisés afin de leur permettre d’atteindre leurs objectifs.
Startups accompagnées par Incub – Incubateur Inseec Bordeaux
Nous avons posé plusieurs questions à l’équipe de Incub – Incubateur Inseec Bordeaux : programme d’accompagnement, équipe, partenaires, types de startups recherchées, processus de sélection…
– Quel programme proposez-vous concrètement aux startups accompagnées?
– Aide à la construction du business plan & étude marché
– Accompagnement managérial
– Etude de plan de financement et du montage financier du projet avec accès facilité aux financements, aux aides publiques, et aux partenaires du développement économique
– Hébergement professionnel au cœur de Lyon pour une durée limitée mais relativement intéressante pour assurer la pérennité du projet
– Accès privilégié aux ressources du Groupe INSEEC à Lyon (salles de réunions, équipements informatiques et audio-visuels, connectique, réseaux professionnels, base de données…)
Le second pilier de l’incubation, ce sont les séances de travail en commun :
– des séances collectives de brainstorming sur les projets, en présence d’experts si nécessaire;
– des séances de créativité;
– des ateliers thématiques à travers l’INCUB’CAFE qui font intervenir des experts d’un sujet, par exemple sur le référencement, le design thinking, le gaming, l’accès aux investisseurs, le financement d’opérations complexes, le crowdfunfing, les aspects juridiques, etc ;
– des ateliers témoignages avec des Chefs d’entreprises, des investisseurs
– la formation sur les fondamentaux de la création d’entreprise (pricing, l’entrepreneur et les médias, la levée de fonds, l’innovation, les dispositifs de financement des startups), en collaboration avec les intervenants du Groupe INSEEC
– Pouvez-vous nous présenter votre équipe?
L’équipe d’accompagnement d’INCUB’LYON est mobilisée pour accompagner les porteurs de projets retenus au sein de l’incubateur afin de les éclairer et les orienter en fonction de leurs expertises
– De professionnels du monde de l’entreprise,
– De professeurs du Groupe INSEEC LYON,
– D’experts reconnus dans leur domaine de compétence (ingénierie, stratégie, marketing, finance, droit des affaires) qui forment le Comité de Pilotage mis en place en Juin 2016
– Pouvez-vous nous présenter quelques-unes de vos startups actuelles ou passées?
Miraxess
Tec Horse
Mr Simms
Gabylone Garden
Home Abroad
Priscillia M
Never Blind
Elise et Felicie
Maginifica
– Quels types de startups recherchez-vous pour 2017?
INCUB’Lyon retient quatre principaux critères pour évaluer les projets qui souhaitent profiter de son soutien, à savoir :
– Le caractère innovant du projet (au niveau technologique, conceptuel, service proposé)
– La faisabilité technique
– Les fondateurs et l’équipe éventuellement
– Le potentiel économique
Les projets devront être en lien avec l’un de ces quatre domaines : luxe, digital et nouvelles technologies, vins et gastronomie, en enfin RSE.
Nous avons identifié plus de 180 accélérateurs de startups et 370 incubateurs de startups en France. Ce dossier thématiques compte donc plus de 550 articles dédiés comprenant de nombreuses informations comme les coordonnées, les équipes, les processus de sélection, les listes des entreprises innovantes accompagnées… Retrouvez les informations que vous recherchez sur les accélérateurs / incubateurs dans votre région !
Hubworkair fait partie du top des startups à suivre en 2017 ! Basée à Paris, Hubworkair est une start-up française spécialisée dans le(s) secteur(s) Emploi. Créée en 2016, Hubworkair a réalisé une levée de fonds en 2016 . Les principaux membres de l’équipe sont Yoann Huang, Romain Rochet (retrouvez plus d’infos sur Hubworkair dans la base de données de startups : plus de 30.000 acteurs de la French Tech y sont référencés).
Nous avons posé cinq questions à Hubworkair, sur son business model, son marché, ses objectifs pour les mois à venir… Vous pouvez retrouver encore plus d’informations en consultant notre page dédiée à l’actualité de Hubworkair, ou sur le compte Twitter de l’entreprise.
Création : 2016 Siège social : Ile de France Activité(s) : Emploi Equipe : Yoann Huang | Romain Rochet … Levée de fonds : 1 | Montant total : 75 000 € Incubateur(s) / Accélérateur(s) : Digital Village
Interview : Hubworkair
1) Pouvez-vous nous présenter votre entreprise / votre business model ?
Depuis maintenant 14 mois, avec Yoann Huang, nous avons lancé Hubworkair, la plateforme de mise en relation entre les talents et les sociétés du secteur aéronautique. Notre vision est de disrupter les processus classiques de recrutement en ouvrant le métier de chasseur de tête à tous les types de talents (mécaniciens, ingénieurs et consultants) grâce au digital. Notre service est totalement gratuit pour les talents.
Nous faisons payer uniquement les sociétés sur une base de sucess fees, d’un montant de 10% de la rémunération annuelle (ou de la durée de la mission).
2) Quel est votre marché / quelles sont ses perspectives ?
Nous visons le marché du service d’aide au recrutement, quelques soient les formes d’emplois : CDD / CDI / Freelance. Nous souhaitons apporter des solutions innovantes à nos talents pour favoriser le statut de freelance et ainsi répondre aux perspectives d’évolutions du marché du travail dans le secteur aéronautique. Nous souhaitons favoriser l’expansion de ce marché au travers de notre communauté de talents grâce à un système de co-optation qui permet à chacun d’être rémunéré pour son aide lors d’une mise en relation entre talent et société (http://www.hubworkair.com/co-optation/).
3) Avez-vous bénéficié du soutien d’un incubateur / accélérateur ? Si oui, qu’est-ce que cela vous a apporté ?
Nous avons intégré l’incubateur Digital Village (dans le 13ème arrondissement) en Juin 2016 et nous avons bénéficié de leur soutien dans le développement numérique et les prises de décisions stratégiques sur nos priorités commerciales et marketing.
Nous avons aussi beaucoup innové grâce à eux, avec la construction d’un algorithme de matching interne à notre plateforme pour déterminer un top 3 des talents pour un poste donné.
Nous avons également développé un service d’entretiens vidéo en ligne. Ainsi lorsque nos talents ont enregistré leurs réponses sur leur smartphone ou ordinateurs, le lien des vidéos est envoyé au client.
4) Quels sont vos projets / objectifs pour 2017 ? Prévoyez-vous de recruter ?
Nous avons recruté 4 personnes début 2017 et nos objectifs sont de faire croitre rapidement nos KPI en France et dans les zones de forte concentration de business aéronautique dans le monde (Angleterre – Londres / Irlande – Dublin / Asie – Singapour / Emirats – Dubaï) : http://www.hubworkair.com/projects/.
En effet, nous souhaitons rapidement nous positionner en tant que leader dans le secteur de la maintenance aéronautique et démontrer une forte traction afin de réaliser une seconde levée de fonds d’ici fin 2017.
Cet apport de capitaux nous permettra de nous structurer (embaucher plus de personnes sur la partie Commerciale et IT) ainsi que d’accélérer notre développement à l’étranger.
5) Un dernier mot pour terminer cette interview ? Un conseil à donner aux jeunes entrepreneurs ?
Depuis plus de 14 mois, avec Yoann, nous avons vécu une magnifique aventure startup, et ce n’est que le début ! En effet, nous avons partagé des moments très fort en émotions et nous sommes ravis de voir que nous arrivons aujourd’hui à faire grossir notre société et à guider une équipe soudée de 6 personnes (http://www.hubworkair.com/about-us/)
Pour être entrepreneur, nous avons dû faire preuve de beaucoup de persévérance, de travail et d’ingéniosité pour trouver en permanence des solutions à des problèmes qui semblaient figés. Ainsi, notre conseil à tous les jeunes entrepreneurs serait de foncer dans cette aventure ! Même si la route est longue et sinueuse, cela en vaut la peine !
Consultez le sommaire du Top des Startups françaises à suivre en 2017 : un classement des 1.500 plus belles start-ups et pépites de la French Tech à connaitre ! + de 500 interviews | Classement régional | Classement sectoriel | Toutes les startups qui recrutent en 2017 | Toutes les levées de fonds depuis 2015 …
Téléchargez nos études de marché sur les startups en France : notre base de données compte plus de 30.000 acteurs de la FrenchTech et vous permettra de tout connaitre de votre marché / de vos concurrents (noms des entreprises, descriptif de leurs activités, noms des fondateurs et des investisseurs, dates et montants des levées de fonds, coordonnées…)
Incub – Incubateur Inseec Lyon est un incubateur de startups basé à Lyon (25 rue de l’Université – 69007 – Lyon – Auvergne Rhone Alpes).
UN LIEU UNIQUE DE RENCONTRE POUR INNOVER ET ENTREPRENDRE ENSEMBLE ! Vous êtes étudiants ou diplomés des écoles du groupe INSEEC à Lyon Vous avez un projet de création ou de reprise d’entreprise dans les domaines du luxe, du digital et des nouvelles technologies, de la RSE, du vin et de la gastronomie Vous souhaitez être accompagné pour réaliser votre projet. C’EST QUOI ? Notre mission : Favoriser l’émergence et la concrétisation des projets de start-up ou le développement de nouvelles entreprises. Notre vocation : Proposer un accompagnement professionnel et personnalisé aux étudiants porteurs de ces projets. Devenir un lieu unique et propice à la naissance de belles histoires avec de belles aventures à vivre Notre réponse : Nous mettons en place un dispositif d’accompagnement et de soutien complet et cohérent basé sur des méthodes de travail alliant : Des formations adaptées a vos besoins Des workshops thématiques Des conseils et coaching Une mise en relation avec le réseau professionnel Un soutien opérationnel dans les démarches de levée de fonds et de business Un hébergement professionnel équipé de matériel et gratuit, pour une durée de 24 mois.
Startups accompagnées par Incub – Incubateur Inseec Lyon
Nous avons posé plusieurs questions à l’équipe de Incub – Incubateur Inseec Lyon : programme d’accompagnement, équipe, partenaires, types de startups recherchées, processus de sélection…
– Quel programme proposez-vous concrètement aux startups accompagnées?
– Aide à la construction du business plan & étude marché
– Accompagnement managérial
– Etude de plan de financement et du montage financier du projet avec accès facilité aux financements, aux aides publiques, et aux partenaires du développement économique
– Hébergement professionnel au cœur de Lyon pour une durée limitée mais relativement intéressante pour assurer la pérennité du projet
– Accès privilégié aux ressources du Groupe INSEEC à Lyon (salles de réunions, équipements informatiques et audio-visuels, connectique, réseaux professionnels, base de données…)
Le second pilier de l’incubation, ce sont les séances de travail en commun :
– des séances collectives de brainstorming sur les projets, en présence d’experts si nécessaire;
– des séances de créativité;
– des ateliers thématiques à travers l’INCUB’CAFE qui font intervenir des experts d’un sujet, par exemple sur le référencement, le design thinking, le gaming, l’accès aux investisseurs, le financement d’opérations complexes, le crowdfunfing, les aspects juridiques, etc ;
– des ateliers témoignages avec des Chefs d’entreprises, des investisseurs
– la formation sur les fondamentaux de la création d’entreprise (pricing, l’entrepreneur et les médias, la levée de fonds, l’innovation, les dispositifs de financement des startups), en collaboration avec les intervenants du Groupe INSEEC
– Pouvez-vous nous présenter votre équipe?
L’équipe d’accompagnement d’INCUB’LYON est mobilisée pour accompagner les porteurs de projets retenus au sein de l’incubateur afin de les éclairer et les orienter en fonction de leurs expertises
– De professionnels du monde de l’entreprise,
– De professeurs du Groupe INSEEC LYON,
– D’experts reconnus dans leur domaine de compétence (ingénierie, stratégie, marketing, finance, droit des affaires) qui forment le Comité de Pilotage mis en place en Juin 2016
– Pouvez-vous nous présenter quelques-unes de vos startups actuelles ou passées?
Miraxess
Tec Horse
Mr Simms
Gabylone Garden
Home Abroad
Priscillia M
Never Blind
Elise et Felicie
Maginifica
– Quels types de startups recherchez-vous pour 2017?
INCUB’Lyon retient quatre principaux critères pour évaluer les projets qui souhaitent profiter de son soutien, à savoir :
– Le caractère innovant du projet (au niveau technologique, conceptuel, service proposé)
– La faisabilité technique
– Les fondateurs et l’équipe éventuellement
– Le potentiel économique
Les projets devront être en lien avec l’un de ces quatre domaines : luxe, digital et nouvelles technologies, vins et gastronomie, en enfin RSE.
Nous avons identifié plus de 180 accélérateurs de startups et 370 incubateurs de startups en France. Ce dossier thématiques compte donc plus de 550 articles dédiés comprenant de nombreuses informations comme les coordonnées, les équipes, les processus de sélection, les listes des entreprises innovantes accompagnées… Retrouvez les informations que vous recherchez sur les accélérateurs / incubateurs dans votre région !
Hugging Face fait partie du top des startups à suivre en 2017 ! Basée à Paris, Hugging Face est une start-up française spécialisée dans le(s) secteur(s) Informatique, Edition de logiciels. Créée en 2016, Hugging Face a réalisé une levée de fonds en 2017 . Les principaux membres de l’équipe sont Clément Delangue, Julien Chaumond (retrouvez plus d’infos sur Hugging Face dans la base de données de startups : plus de 30.000 acteurs de la French Tech y sont référencés).
Nous avons posé cinq questions à Hugging Face, sur son business model, son marché, ses objectifs pour les mois à venir… Vous pouvez retrouver encore plus d’informations en consultant notre page dédiée à l’actualité de Hugging Face, ou sur le compte Twitter de l’entreprise.
Création : 2016 Siège social : Ile de France Activité(s) : Informatique | Edition de logiciels Equipe : Clément Delangue | Julien Chaumond … Levées de fonds : 2 | Montant total : 1 500 000 € Incubateur(s) / Accélérateur(s) :
Interview : Hugging Face
Interview : Hugging Face
1) Pouvez-vous nous présenter votre entreprise / votre business model ?
Hugging face développe une intelligence artificielle sociale.
2) Quel est votre marché / quelles sont ses perspectives ?
Hugging Face s’adresse aujourd’hui principalement aux adolescents américains.
3) Avez-vous bénéficié du soutien d’un incubateur / accélérateur ? Si oui, qu’est-ce que cela vous a apporté ?
Nous avons participé à Botcamp, un programme d’accélération organisé par Betaworks, l’investisseur de référence à New York. Cela nous a donné accès au réseau d’investisseurs américains.
4) Quels sont vos projets / objectifs pour 2017 ? Prévoyez-vous de recruter ?
Notre objectif est de devenir à moyen terme l’intelligence la plus utilisée au monde. Nous prévoyons de recruter des profils majoritairement techniques en 2017, en France et aux Etats-Unis.
5) Un dernier mot pour terminer cette interview ? Un conseil à donner aux jeunes entrepreneurs ?
N’écoutez pas trop les conseils que l’on vous donne.
Consultez le sommaire du Top des Startups françaises à suivre en 2017 : un classement des 1.500 plus belles start-ups et pépites de la French Tech à connaitre ! + de 500 interviews | Classement régional | Classement sectoriel | Toutes les startups qui recrutent en 2017 | Toutes les levées de fonds depuis 2015 …
Téléchargez nos études de marché sur les startups en France : notre base de données compte plus de 30.000 acteurs de la FrenchTech et vous permettra de tout connaitre de votre marché / de vos concurrents (noms des entreprises, descriptif de leurs activités, noms des fondateurs et des investisseurs, dates et montants des levées de fonds, coordonnées…)
Incub – Incubateur Inseec Paris est un incubateur de startups basé à Paris (17 rue de Sambre et Meuse – 75010 – Paris – Ile de France).
L’incubateur INSEEC a pour mission de favoriser l’émergence et la concrétisation de projets de création d’entreprises, ou le développement d’entreprises nouvellement créées, en proposant un accompagnement professionnel et personnalisé aux porteurs de projets, étudiants ou jeunes diplomés du Groupe INSEEC. C’est un lieu propice à la croissance de belles aventures. Le Groupe INSEEC met près de 200 m2 à disposition des jeunes entrepreneurs ainsi que de services logistiques et d’infrastructures mutualisés afin de leur permettre d’atteindre leurs objectifs.
INNOV’INSEEC U, le cluster d’innovation du Groupe INSEEC a pour vocation d’insuffler, développer et accompagner l’envie d’innover et d’entreprendre de tous les étudiants, actuels et anciens de l’INSEEC U. Ce cluster comprend à la fois, un service d’accompagnement des anciens du Groupe dans la reprise ou la cession d’une entreprise à travers le Club des Repreneurs, et un réseau international de 6 incubateurs à Paris (2), Bordeaux, Lyon, Londres et Genève
En ce qui concerne l’actualité, durant 2016-2017, le groupe INSEEC U a investi dans leur cluster d’innovation, tout en intégrant cinq nouvelles entités: deux Grandes Écoles de Management (ESCE et EBS), une École d’Ingénieur (ECE), une École de Sciences Politiques (HEIP) et un Centre de Formation Executive (IFG Executive Education). De plus chaque année, un rapport annuel INNOV’INSEEC afin de partager nos avancées et nos projets en cette matière est mis en ligne et partagé.
Startups accompagnées par Incub – Incubateur Inseec Paris
Incub – Incubateur Inseec Paris a accompagné les start-ups : Miraxess | Gabylone Garden | Elise & Felicie | Tidybear | Kowffice | Artesupra | Be Your Box | Beesens | Bimbamhome | Breizh Away | Bubble Globe | Buddler… La liste intégrale est disponible dans notre base de données ! Consultez l’actualité des incubateurs de startups / l’actualité Incub – Incubateur Inseec Paris ainsi que l’annuaire des incubateurs de startups / la fiche de Incub – Incubateur Inseec Paris pour trouver encore plus d’informations (liste de toutes les startups accompagnées, liste des levées de fonds, adresses email …) / le site Internet de l’entreprise.
Interview de Incub – Incubateur Inseec Paris
Nous avons posé plusieurs questions à l’équipe de Incub – Incubateur Inseec Paris : programme d’accompagnement, équipe, partenaires, types de startups recherchées, processus de sélection…
– Quel programme proposez-vous concrètement aux startups accompagnées?
– Aide à la construction du business plan & étude marché
– Accompagnement managérial
– Etude de plan de financement et du montage financier du projet avec accès facilité aux financements, aux aides publiques, et aux partenaires du développement économique
– Hébergement professionnel au cœur de Lyon pour une durée limitée mais relativement intéressante pour assurer la pérennité du projet
– Accès privilégié aux ressources du Groupe INSEEC à Lyon (salles de réunions, équipements informatiques et audio-visuels, connectique, réseaux professionnels, base de données…)
Le second pilier de l’incubation, ce sont les séances de travail en commun :
– des séances collectives de brainstorming sur les projets, en présence d’experts si nécessaire;
– des séances de créativité;
– des ateliers thématiques à travers l’INCUB’CAFE qui font intervenir des experts d’un sujet, par exemple sur le référencement, le design thinking, le gaming, l’accès aux investisseurs, le financement d’opérations complexes, le crowdfunfing, les aspects juridiques, etc ;
– des ateliers témoignages avec des Chefs d’entreprises, des investisseurs
– la formation sur les fondamentaux de la création d’entreprise (pricing, l’entrepreneur et les médias, la levée de fonds, l’innovation, les dispositifs de financement des startups), en collaboration avec les intervenants du Groupe INSEEC
– Pouvez-vous nous présenter votre équipe?
L’équipe d’accompagnement d’INCUB’LYON est mobilisée pour accompagner les porteurs de projets retenus au sein de l’incubateur afin de les éclairer et les orienter en fonction de leurs expertises
– De professionnels du monde de l’entreprise,
– De professeurs du Groupe INSEEC LYON,
– D’experts reconnus dans leur domaine de compétence (ingénierie, stratégie, marketing, finance, droit des affaires) qui forment le Comité de Pilotage mis en place en Juin 2016
– Pouvez-vous nous présenter quelques-unes de vos startups actuelles ou passées?
Miraxess
Tec Horse
Mr Simms
Gabylone Garden
Home Abroad
Priscillia M
Never Blind
Elise et Felicie
Maginifica
– Quels types de startups recherchez-vous pour 2017?
INCUB’Lyon retient quatre principaux critères pour évaluer les projets qui souhaitent profiter de son soutien, à savoir :
– Le caractère innovant du projet (au niveau technologique, conceptuel, service proposé)
– La faisabilité technique
– Les fondateurs et l’équipe éventuellement
– Le potentiel économique
Les projets devront être en lien avec l’un de ces quatre domaines : luxe, digital et nouvelles technologies, vins et gastronomie, en enfin RSE.
Le Vendredi 27 Avril, l’INSEEC Business School met en place un colloque au Senat (au palais du Luxembourg) autour de l’innovation santé : dont les thèmes seront la prévention, le territoires et les acteurs. Le but étant d’interroger et mettre en valeur les innovations en santé sur les territoires où comment répondre à la désertification médicale, à la transformation de la maladie vers la chronicisation et la vieillesse en essayant de réduire les charges financières. Un deuxième but de cet colloque étant la création d’un nouvel incubateur du groupe INSEEC U. tourné vers la santé.
Pour l’année à venir, avec l’ouverture de l’incubateur Santé, des start-ups dans ce secteur d’activité seront recherchées ou encore des startups qui évoluent dans des domaines divers comme le digital, le sport, le culturel ou les spiritueux, en rapport avec les formations proposés par l’INSEEC U.
Nous avons identifié plus de 180 accélérateurs de startups et 370 incubateurs de startups en France. Ce dossier thématiques compte donc plus de 550 articles dédiés comprenant de nombreuses informations comme les coordonnées, les équipes, les processus de sélection, les listes des entreprises innovantes accompagnées… Retrouvez les informations que vous recherchez sur les accélérateurs / incubateurs dans votre région !
Hunteed fait partie du top des startups à suivre en 2017 ! Basée à Paris, Hunteed est une start-up française spécialisée dans le(s) secteur(s) Emploi. Créée en 2014, Hunteed a réalisé une levée de fonds en 2016 . Les principaux membres de l’équipe sont Sylvie Fleury, Aurélien Hervé, Virgil Corbucci, et Jean-Ghislain de Sayve (retrouvez plus d’infos sur Hunteed dans la base de données de startups : plus de 30.000 acteurs de la French Tech y sont référencés).
Nous avons posé cinq questions à Hunteed, sur son business model, son marché, ses objectifs pour les mois à venir… Vous pouvez retrouver encore plus d’informations en consultant notre page dédiée à l’actualité de Hunteed, ou sur le compte Twitter de l’entreprise.
Création : 2014 Siège social : Ile de France Activité(s) : Emploi Equipe : Sylvie Fleury | Aurélien Hervé | Virgil Corbucci | Jean-Ghislain de Sayve Levée de fonds : 2 | Montant total : 900 000 € Incubateur(s) / Accélérateur(s) : Non
Interview : Hunteed
Interview : Hunteed
1) Pouvez-vous nous présenter votre entreprise / votre business model ?
Hunteed est une plateforme de recrutement digitale au succès qui permet aux entreprises qui recrutent de bénéficier du réseau et de l’expertise d’une grande communauté de consultants en recrutement professionnels pour l’acquisition de leurs talents.
Les entreprises ne payent la prestation qu’en cas de succès de la mission de recrutement.
2) Quel est votre marché / quelles sont ses perspectives ?
Notre solution s’adresse à toutes les entreprises qui recrutent, de la startup aux grands groupes, en passant par les PME et qui souhaitent attirer des profils cadre Notre but est de faciliter le dialogue entre les recruteurs et les opérationnels au sein des entreprises.
Globalement, nous estimons le marché français de recrutement de cadres par des professionnels du recrutement à 500M€.
3) Avez-vous bénéficié du soutien d’un incubateur / accélérateur ? Si oui, qu’est-ce que cela vous a apporté ?
Hunteed n’a bénéficié d’aucun programme d’accélération ou d’incubation.
4) Quels sont vos projets / objectifs pour 2017 ? Prévoyez-vous de recruter ?
Grâce à une forte croissance en 2016, début 2018 Hunteed vise un développement dans les pays francophones limitrophes (la Suisse, puis la Belgique). Pour cela nous prévoyons une nouvelle levée de fonds dans les mois à venir.
Nous sommes également en train de développer un nouveau produit d’espace dédié à la Marque Employeur pour offrir à nos partenaires davantage de visibilité et de développer leur notoriété.
5) Un dernier mot pour terminer cette interview ? Un conseil à donner aux jeunes entrepreneurs ?
Face-reality.
Consultez le sommaire du Top des Startups françaises à suivre en 2017 : un classement des 1.500 plus belles start-ups et pépites de la French Tech à connaitre ! + de 500 interviews | Classement régional | Classement sectoriel | Toutes les startups qui recrutent en 2017 | Toutes les levées de fonds depuis 2015 …
Téléchargez nos études de marché sur les startups en France : notre base de données compte plus de 30.000 acteurs de la FrenchTech et vous permettra de tout connaitre de votre marché / de vos concurrents (noms des entreprises, descriptif de leurs activités, noms des fondateurs et des investisseurs, dates et montants des levées de fonds, coordonnées…)
Incubagem Gem Entreprendre – Incubateur Em Grenoble est un incubateur de startups basé à Grenoble (6 Place Robert Schuman – 38025 – Grenoble – Auvergne Rhone Alpes).
En 1996, face à l’esprit entrepreneurial de certains de ses étudiants et diplomés et leurs envies de créer le monde de demain, Grenoble Ecole de Management décide d’ouvrir le Hall de l’Entrepreneuriat. En 2010, suite aux besoins grandissants de ses jeunes entrepreneurs et la création d’un institut de l’entrepreneuriat, Grenoble Ecole de Management décide de se doter d’un incubateur d’entreprises, IncubaGEM.
Startups accompagnées par Incubagem Gem Entreprendre – Incubateur Em Grenoble
Interview de Incubagem Gem Entreprendre – Incubateur Em Grenoble
Nous avons posé plusieurs questions à l’équipe de Incubagem Gem Entreprendre – Incubateur Em Grenoble : programme d’accompagnement, équipe, partenaires, types de startups recherchées, processus de sélection…
– Quel programme proposez-vous concrètement aux startups accompagnées?
– L’INSTITUT DE L’ENTREPRENEURIAT de GEM créé en 2011 : cette entité est dédiée à l’enseignement, l’accompagnement et la recherche en entrepreneuriat, avec une vocation : être le centre d’expertises et de ressources pour valoriser l’entrepreneuriat et rayonner à une échelle locale, nationale et internationale. L’Institut comprend un Incubateur, un fonds d’investissement, une association étudiante, le Mastère Spécialisé et un festival de l’entrepreneuriat annuel.
– INCUBAGEM : incubateur pour les étudiants et diplômés de GEM. « INCUBAGEM, l’incubateur de Grenoble Ecole de Management, est piloté par l’équipe pédagogique de l’institut de l’entrepreneuriat et des étudiants du Mastère Spécialisé Entrepreneurs. Il s’agit d’une structure d’accompagnement et de soutien pour tous les porteurs de projets, étudiants ou diplômés de Grenoble Ecole de Management. Le but est de favoriser l’émergence de nouvelles entreprises et optimiser leurs chances de réussite », explique Jean-Claude Lemoine, Directeur de l’Institut de l’entrepreneuriat. L’incubateur aide les porteurs de projets pour une période de 6 à 18 mois durant la période de lancement ou de pré-lancement du projet de création d’entreprise. Il intervient dans trois domaines-clés :
. Un suivi personnalisé et des conseils techniques et théoriques dans le domaine de la création d’entreprise par l’équipe de l’incubateur ;
. Un réseau d’experts financiers, juridiques, marketing, digitaux, ergonomes ou généralistes, et des investisseurs ;
. Un soutien logistique en terme d’infrastructure (locaux, téléphone, internet, etc.).
– Grâce à une solide implantation dans un environnement économique régional composé de PME innovantes et ouvertes sur l’international, l’Institut de l’Entrepreneuriat de Grenoble Ecole de Management a développé un vaste réseau institutionnel : CCI de Grenoble, GIANT, Grenoble Angels, Réseau Entreprendre® Isère, Femmes Chefs d’Entreprise Isère, Ordre des Experts Comptable, Ordre des Commissaires aux Comptes, Ordre des Avocats, Fidal, KPMG, CGPME, Medef, Udimec, Université Joseph Fourrier de Grenoble, Grenoble INP, Tribunal de Commerce de Grenoble, Caisse d’Epargne ; MCAE ; Inovizi ; BDO France, CEA-Leti, Crédit Agricole, Kiss Kiss Bank Bank, Mazars, Minalogic, …
– GEM Angels, les diplômés de GEM jouent les Business Angels. GEM Angels a été créé en 2011 dans le but d’investir dans les projets de création d’entreprise de diplômés et d’étudiants de Grenoble Ecole de Management. La structure est membre de France Angels (l’association fédérant les réseaux de Business Angels en France) et bénéficie du soutien de la Banque Populaire des Alpes et de la Société Générale.
– GEM Entreprendre, l’association des étudiants entrepreneurs : l’association GEM Entreprendre regroupe plus de 50 membres. Elle a pour vocation de rendre possible les aventures humaines surprenantes, de fournir un cadre à l’exceptionnelle richesse entrepreneuriale des étudiants de Grenoble Ecole de Management. Chaque année l’association prend davantage d’ampleur grâce aux étudiants mais aussi grâce à sa double vocation : professionnelle et pédagogique.
– L’Ecole organise un festival de l’entrepreneuriat annuel. Au programme : ateliers, conseils, conférences et témoignages d’entrepreneurs et un concours de business plan. La 5ème édition du Festival de l’Entrepreneuriat étudiant s’est déroulée du 4 au 6 mars 2016. Parmi les temps forts : le concours Mash-up (une douzaine d’entrepreneurs ont défendu leur idée devant un jury de professionnels), un village de l’Entrepreneuriat (animé notamment par IncubaGEM, GEM Angels, des professionnels de l’entreprise mais aussi des rencontres avec des jeunes entrepreneurs et un espace détente) et le startup week-end féminin de Grenoble.
– Pouvez-vous nous présenter votre équipe?
L’équipe de l’Institut de l’entrepreneuriat de GEM est composée de :
– Jean-Claude Lemoine, Directeur de l’Institut de l’Entrepreneuriat de GEM. Après une formation atypique qui va d’un CAP d’électromécanique, un DESS en administration des entreprises suivi en cours du soir, Jean-Claude LEMOINE a débuté sa carrière en qualité d’analyste financier dans le secteur bancaire au Crédit Agricole puis avec des fonctions dans l’ingénierie financière en tant que Responsable de Département dans le groupe des Banques Populaire puis de Directeur d’Exploitation d’une filiale de la Banque Rhône Alpes. Entrepreneur, à 32 ans il crée sa première entreprise, INGE FINANCE qui est un cabinet spécialisé dans le diagnostic d’entreprise et l’ingénierie financière plus particulièrement dans les entreprises en difficultés. Après avoir créé un fond d’investissement LBA INVESTISSEMENT en 2000, il rachète en 2003 la société KARTING qui est spécialisé dans le prêt à porter féminin senior (16 M de CA, 186 pers). Meilleure rentabilité de France sur son secteur, l’entreprise est revendue à un fond d’investissement. C’est donc en 2008 que Jean-Claude LEMOINE intègre GEM ou il donnait des cours d’analyse financière depuis 1993, afin de développer l’entrepreneuriat et les pédagogies nécessaires à la formation des futurs entrepreneurs. Il est aujourd’hui Directeur de l’Institut de l’entrepreneuriat, Président de la Banque de Savoie et juge au Tribunal de Commerce de Grenoble. Il a également été administrateur de nombreuses sociétés.
– Kathia Ronez, Responsable pédagogique du MS Entrepreneurs.
– Martine Jimenez, Coordinatrice de projets pour l’Institut.
– Environ 50 étudiants du Mastère Spécialisé Entrepreneurs, membres de l’association GEM Entreprendre et organisateurs du festival annuel de l’entrepreneuriat à GEM.
– Sur quel écosystème vous reposez-vous (partenaires, communauté…)
Grâce à une solide implantation dans un environnement économique régional composé de PME innovantes et ouvertes sur l’international, l’Institut de l’Entrepreneuriat de Grenoble Ecole de Management a développé un vaste réseau institutionnel : CCI de Grenoble, GIANT, Grenoble Angels, Réseau Entreprendre® Isère, Femmes Chefs d’Entreprise Isère, Ordre des Experts Comptable, Ordre des Commissaires aux Comptes, Ordre des Avocats, Fidal, KPMG, CGPME, Medef, Udimec, Banque Populaire des Alpes, Université Joseph Fourrier de Grenoble, Grenoble INP, Tribunal de Commerce de Grenoble, Caisse d’Epargne ; MCAE ; Inovizi ; BDO France, CEA-Leti, Crédit Agricole, Kiss Kiss Bank Bank, Mazars, Minalogic, …
– Pouvez-vous nous présenter quelques-unes de vos startups actuelles ou passées?
– Elqui : logiciel qui permet de transférer des fichiers avec des personnes proches, où que l’on soit, sans limite de taille, de façon rapide et sécurisée (sans passer par internet).
– Hippocketwifi : pour proposer des solutions internet aux touristes séjournant en France grâce à une borne wifi mobile.
– Homunity : En alliant crowdfunding et investissement locatif, Homunity est le premier site internet en France proposant à des particuliers d’investir à plusieurs dans un bien.
– iludik.com propose aux grenoblois une sélection de sorties et d’activités à faire seul, en couple, en famille ou entre amis parmi 5 thèmes d’activités (sport, idées de sorties, bien-être et détente, cours et ateliers, sorties en famille).
– ISKN : housse d’iPad sur laquelle vous pouvez poser n’importe quelle feuille de papier. Si vous écrivez dessus avec les stylos fournis avec la housse, vos notes sont automatiquement numérisées dans l’iPad.
– NeoJobs, le premier réservoir de jeunes talents au service des entreprises, facilitant la transmission et le partage des compétences et des savoir-faire.
– Origin, commercialisation de boissons aux plantes biologiques, made in France.
– PaintUP : pour réaliser des peintures en 3D de grandes dimensions.
– Pharmanity : pour accéder facilement aux informations des pharmacies à proximité de l’endroit où l’on se trouve (coordonnées, horaires, produits disponibles, prix, services proposés et spécialisation).
– Pulse Origin : box pour enrichir l’expérience collective dans les salles réunion ou dans les grands concerts/stades.
– Skitruck propose de la location de matériel de ski avec livraison en station de sports d’hiver.
– Squadrone systems a lancé HEXO+, le drône autonome qui révolutionne la prise de vue aérienne, et permet de donner une nouvelle perspective aux exploits sportifs. Déjà plusieurs levées de fonds de plusieurs millions d’euros à leur actif.
– Studylink : premier site de prêt participatif en France à destination des étudiants. Les particuliers peuvent prêter directement, avec ou sans intérêts, à celui ou celle qu’ils souhaitent aider. Grenoble Ecole de Management (GEM) est devenue la première école partenaire de Studylink.
– Troccauris : site internet de troc. Il favorise les échanges d’objets entre particuliers et permet d’acquérir des objets sans dépenser d’argent. Il permet également de pallier les différences de valeurs entre objet grâce à une monnaie virtuelle appelée le Cauris.
– Vinyl it : pour créer sa propre compilation de 4 titres sur un vinyl personnalisé.
– Wizbii : Le plus grand réseau professionnel des étudiants et jeunes diplômés.
– Zeemono ou comment être certain de passer une bonne journée avec son moniteur de sport ? « En choisissant le bon ! ». Via un système de photos et commentaires des clients, le site web www.zeemono.com permet de rechercher un professionnel selon son profil (moniteur de de ski, de tennis, de golf, de zumba, d’équitation, de pole dance, de kitesurf, de natation, guide de
haute montagne, coach sportif, …). Au client de choisir celui qui correspondra le mieux à ses attentes afin de progresser à son rythme et selon ses souhaits.
– Pouvez-vous nous donner quelques chiffres clés (nombre de startups accompagnées, levées de fonds réalisées, emplois créés…)?
– Environ 50 entrepreneurs formés au sein du Mastère Spécialisé Entrepreneurs chaque année.
– Depuis sa création en 2011, IncubaGEM a accompagné 196 startups. Au moins 45% d’entre elles ont effectivement été créées ce qui représente une moyenne de 400 emplois.
– 63 startups actuellement incubées à ce jour, soit environ 140 personnes.
– Levée de fonds de plus 8 millions € pour l’ensemble des startups incubées sur les 18 derniers mois.
– Quels types de startups recherchez-vous pour 2017? / Comment présenter un dossier?
– Pour pouvoir candidater, un membre de l’équipe au moins doit être étudiant ou diplômé de Grenoble Ecole de Management. Il n’est pas nécessaire d’être présent sur Grenoble car l’incubation peut également avoir lieu « hors murs » dans toute la France et dans le monde.
– Télécharger le dossier de candidature puis l’envoyer à incubagem (@) grenoble-em.com (au plus tard le 6 novembre 2016 pour la session d’automne. La session suivante aura lieu en avril 2017).
– Les candidats passent ensuite un entretien face à l’équipe pédagogique et aux étudiants du MS Entrepreneurs, pour présenter leur idée, leur avancement et leurs motivations.
« Toute entreprise est une belle entreprise. Nous étudions les candidatures tous secteurs d’activités confondus ». Jean-Claude Lemoine, Directeur de l’Institut de l’Entrepreneuriat de GEM.
Actualité Incubagem Gem Entreprendre – Incubateur Em Grenoble
Nous avons identifié plus de 180 accélérateurs de startups et 370 incubateurs de startups en France. Ce dossier thématiques compte donc plus de 550 articles dédiés comprenant de nombreuses informations comme les coordonnées, les équipes, les processus de sélection, les listes des entreprises innovantes accompagnées… Retrouvez les informations que vous recherchez sur les accélérateurs / incubateurs dans votre région !
